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      浙江大學機關黨建專題培訓班學習感悟

      發布日期:2020-12-10 點擊次數:66次

             上次來杭州是2012年的夏天,過去這8年杭州的城市建設和房價都有了顯著的提升。而且城市的管理水平,黨建工作是與之相匹配的。就培訓內容和個人對城市的切身體會,有一下幾點深刻感悟。

             一、城市在基層黨建上展現的高素質和高效率

             在浙大這幾天剛好和以為高中同學見面,他是去年以人才引進身份進入浙大的。我問她為什么沒有留在成都,畢竟父母都在成都,她說我給你分享一件小事情“前年,我在成都XX區買了一套房子,因為長期不在國內,某次回成都,想去房管局查一下自己房子的基本信息,結果XX部門的工作人員就各種推諉,態度還很不好。特別是在老家自貢,為了一個簡單的證明,蓋兩個章,一共跑了8次政府才辦好。而在杭州,這些一站式為民服務做得非常好,只用跑一次,整個杭州除了交通之外,基本和新加坡沒有落差。”確實,就這樣一件小事,分別可以看出自貢、成都、杭州這三個城市之間在黨建服務群眾的意識差距。

             二、成為優秀的人與優秀的城市匹配

             其中舒教授講的未來能生活的很好的三種人,我的印象非常深刻,分別是有資源的人(財富或者智慧資源)、非常優秀的企業家、專業技術過硬的人。整個社會也會認同、支持這些人?,F在杭州的房價普通一點的地方5-7萬,好的學區房已經到9萬多,一個比較優秀的普通年輕人如果月收入幾千到一萬,在杭州基本不可能買房立足。但是,如果你是非常優秀的人才,比如我這個同學,她得到的人才房就是在很好的學區,均價是屬于普通人都可以負擔的,而且房子的品質很好,一個城市對人才的溫度,就是可以打破看似不能完成的天花板。

             三、經歷是人最大的財富

             這是在培訓班上張小勇教授的一個讓我印象深刻的觀點。還有關于黨建工作和黨務工作的區別,我認為黨務工作是很具體的工作,而黨建工作卻是只要用黨員在的用來服務社會,管理城市的相關工作。我我今年6月回到了一個我曾經工作過的城市,本來是在朋友的安排下去新區的規劃管參觀,結果過去的路上,市政管理不規范,導致繞路;到了規劃管現場,因為場館管理非常不科學,導致在炙熱的陽光下長時間等待。就這兩點讓我回想起8年前離開這里的根本原因就是這些點點滴滴瑣瑣碎碎的小事。在舉一個小例子,杭州的公交二維碼是和支付寶互相認證就可以了,而成都的需要下載天府通APP而且要向里面充錢??此浦皇嵌潭痰囊恍〔?,但是確實思想上最大程度的方便用戶的思路的差距。

             2019年杭州人均GDP15萬元,成都10.3萬,成都高新區17.2萬。所以我們一定要“牢記初心,不忘使命”,努力學習發達地區的先進經驗,也要不卑不亢分析自己的優勢和不足,把我們成都建設成更好的地方!

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      (作者:公園城市局 謝夢婕
      本文由浙江大學培訓官網整理編輯發布

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